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8月29日，美敦力急性護(hù)理和監(jiān)測 (ACM) 首席醫(yī)療官 Sam Ajizian 博士在 LinkedIn 上宣布他將離開公司。8月30日，Ajizian 在 LinkedIn 上更新表示將擔(dān)任Inflammatix公司的首席醫(yī)療官一職。

資料顯示，美敦力的ACM業(yè)務(wù)包括監(jiān)測技術(shù)、血氧技術(shù)、呼吸干預(yù)平臺(tái)等。Sam Ajizian在部門工作近四年。

值得關(guān)注的是，近半年來美敦力高管變動(dòng)較為頻繁。此前，其執(zhí)行副總裁兼首席財(cái)務(wù)官Karen Parkhill、執(zhí)行副總裁兼全球區(qū)域總裁Rob ten Hoedt、全球衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)副總裁Bonnie Handke、胃腸業(yè)務(wù)總裁 Gio Di Napoli及呼吸介入部門總裁 Ariel Mactavish等多位高管均在2024年離開了美敦力。

而在前幾天，美敦力還將其本地化心臟工作流程解決方案Paceart Optima出售給心臟遠(yuǎn)程監(jiān)測解決方案供應(yīng)商PaceMate。

由此，一系列的企業(yè)發(fā)展變動(dòng)也讓進(jìn)一步加劇了行業(yè)對(duì)美敦力的關(guān)注。

01

首席醫(yī)療官離職

公開信息顯示，Sam Ajizian擁有南加州大學(xué)獲得醫(yī)學(xué)學(xué)位，在洛杉磯兒童醫(yī)院成為兒科住院醫(yī)師和首席住院醫(yī)師。隨后，他進(jìn)入美國空軍并在 F-16 中隊(duì)擔(dān)任兒科醫(yī)生和飛行外科醫(yī)生。

Sam Ajizian

2015年，Sam Ajizian加入美敦力，首次擔(dān)任患者監(jiān)測和康復(fù)業(yè)務(wù)部門醫(yī)療事務(wù)副總裁；2018 年，他擔(dān)任 MITG 的醫(yī)療安全辦公室的領(lǐng)導(dǎo)。隨后，Ajizian 博士成為 MITG 科學(xué)傳播團(tuán)隊(duì)的臨時(shí)主管，負(fù)責(zé)監(jiān)督關(guān)鍵合規(guī)性相關(guān)交付成果的制作，包括臨床評(píng)估報(bào)告；2020 年，Ajizian 博士擔(dān)任美敦力患者監(jiān)護(hù)首席醫(yī)療官以及全球臨床研究和醫(yī)學(xué)科學(xué)副總裁。

8月29日，Ajizian 在LinkedIn 上宣布將離開公司。

針對(duì)此次離職，Ajizian稱：“對(duì)于急性護(hù)理與監(jiān)測臨床研究和醫(yī)學(xué)科學(xué)團(tuán)隊(duì)，感謝你們?cè)谶^去近四年里幫助我成為最好的領(lǐng)導(dǎo)者。推動(dòng)、帶領(lǐng)我度過逆境和變革，我很感激。你們是一個(gè)才華橫溢的團(tuán)隊(duì)，將繼續(xù)推進(jìn)我們的使命，并成功尋找創(chuàng)新的方式來支持我們的患者和客戶，”Ajizian 補(bǔ)充表示：“再次感謝大家，感謝你們度過了一段難以置信且有益的旅程，這是一段美好的時(shí)光，我祝愿美敦力、ACM 同事和你們所有人繼續(xù)取得成功，幫助確保患者的安全，推動(dòng)更好的結(jié)果，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)性化的精準(zhǔn)護(hù)理?！?/span>

8月30日，Ajizian在LinkedIn更新稱，將擔(dān)任Inflammatix公司的首席醫(yī)療官一職。

02

關(guān)閉呼吸機(jī)業(yè)務(wù)

合并成立美敦力ACM部門

公開信息顯示，美敦力的ACM業(yè)務(wù)包括監(jiān)測技術(shù)、血氧技術(shù)、呼吸干預(yù)平臺(tái)等，可以滿足不同患者的需求。

不過，由于呼吸機(jī)市場需求減少，導(dǎo)致呼吸機(jī)業(yè)務(wù)的盈利能力下降。2024年2月，美敦力宣布退出其呼吸機(jī)產(chǎn)品線，保留并將剩余的PMRI業(yè)務(wù)合并為一個(gè)名為急性護(hù)理和監(jiān)測（ACM）的業(yè)務(wù)部門。

之后，美敦力呼吸介入部門原總裁Ariel Mactavish宣布離職。

從營業(yè)數(shù)據(jù)來看，美敦力的呼吸機(jī)業(yè)務(wù)此前已經(jīng)走到了下坡路。2024Q3美敦力患者監(jiān)測和呼吸干預(yù)（PMRI）收入5.32億美元，同比增長1.9%，增速在財(cái)報(bào)單列的各項(xiàng)細(xì)分業(yè)務(wù)中居于倒數(shù)第二。其中，呼吸機(jī)盈利的乏力給PMRI部門拖了后腿。

美敦力表示，退出日益無利可圖的呼吸機(jī)產(chǎn)品線，合并剩余業(yè)務(wù)，可以增加對(duì)ACM的投資，專注于盈利增長。整合后的ACM業(yè)務(wù)部門旗下將包括脈搏血氧儀、遠(yuǎn)程患者監(jiān)測、氣道管理和呼吸監(jiān)測產(chǎn)品。

有報(bào)道稱該部門在美敦力龐大的事業(yè)群中存在感一直不高，2020年肆虐全球的新冠疫情造成的呼吸機(jī)短缺為該業(yè)務(wù)帶來了短暫高光。

03

2024年至今多位高管離職

事實(shí)上，美敦力正在經(jīng)歷重大發(fā)展變革，包括投資組合管理舉措，如關(guān)閉美敦力的呼吸機(jī)業(yè)務(wù)、裁員和去年的提前退休計(jì)劃、加強(qiáng)費(fèi)用控制以及增加自動(dòng)化和數(shù)字化的使用。與此同時(shí)，該公司表示已進(jìn)行戰(zhàn)略研發(fā)投資以支持未來的增長。

在人事變動(dòng)方面，從2024年至今，美敦力已有多位高管宣布離職，涉及多個(gè)業(yè)務(wù)部門。

CFO離職

2024年6月，美敦力宣布Karen Parkhill 將辭去公司執(zhí)行副總裁兼首席財(cái)務(wù)官一職，轉(zhuǎn)而擔(dān)任惠普公司的首席財(cái)務(wù)官。

據(jù)悉，2023年Karen Parkhill位居美敦力高管薪酬第二，僅此于美敦力董事長兼首席執(zhí)行官Geoff Martha，獲得總薪酬610萬美元（折合人民幣約4462萬），較上一年減少了近19%。其2023財(cái)年薪酬包括91.1萬美元的基本工資和總值510萬美元的股票和期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)。

Karen Parkhill畢業(yè)于美國南衛(wèi)理工大學(xué)，后于美國芝加哥大學(xué)布斯商學(xué)院取得了會(huì)計(jì)與融資學(xué)碩士學(xué)位，2016年6月加入美敦力，時(shí)任副董事長兼首席財(cái)務(wù)官，迄今已整八年。

執(zhí)行副總裁兼全球區(qū)域總裁退休

同樣在6月，美敦力宣布其執(zhí)行副總裁兼全球區(qū)域總裁 Rob ten Hoedt 將于 6 月 28 日退休。

據(jù)悉，美敦力公司去年將ten Hoedt 評(píng)為公司薪酬最高的高管之一，2023 財(cái)年其總薪酬為 500 萬美元。同時(shí)，根據(jù)美國證券交易委員會(huì) (SEC) 的文件，ten Hoedt也是美敦力最大的個(gè)人股東之一，截至 2023 年 8 月，他持有約 54 萬股股票。

據(jù)了解，作為全球地區(qū)總裁，ten Hoedt全面負(fù)責(zé)美敦力在美洲、歐洲、中東、非洲和亞太地區(qū)的產(chǎn)品開發(fā)和市場。其中包括持續(xù)開發(fā) Hugo 手術(shù)機(jī)器人系統(tǒng)，該項(xiàng)目始于2015年美敦力斥巨資 430 億美元收購柯惠醫(yī)療 Covidien后所得，Hugo 于 2021 年在歐盟獲得 CE 標(biāo)志。

全球衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)副總裁離職

2024年5月，已在美敦力效力25年的“老將” Bonnie Handke 轉(zhuǎn)投CVRx。此前她在美敦力擔(dān)任全球衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)副總裁，負(fù)責(zé)冠狀動(dòng)脈和腎交感神經(jīng)消融、外周血管健康、結(jié)構(gòu)性心臟病、主動(dòng)脈和心臟手術(shù)的政策及報(bào)銷業(yè)務(wù)。

3月多位高管離職

此外，美敦力前企業(yè)發(fā)展高級(jí)副總裁Christopher Cleary在任職10年后，于今年3月離職；同樣在3月，該公司胃腸業(yè)務(wù)總裁Gio Di Napoli宣布離職；美敦力另一位業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，即呼吸介入部門總裁Ariel Mactavish也于3月宣布離職。

此前，美敦力宣布計(jì)劃在2月份退出呼吸機(jī)市場，與此同時(shí)，美敦力執(zhí)行副總裁兼醫(yī)療外科產(chǎn)品組合總裁Bob White 也離職。

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當(dāng)前，美敦力正在經(jīng)歷一系列重大變化和戰(zhàn)略調(diào)整，以適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境和未來增長的需求。伴隨著業(yè)務(wù)調(diào)整，公司表示將更多地專注于那些具有高增長潛力和符合公司戰(zhàn)略方向的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，并進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)的重組，包括裁員和提前退休計(jì)劃，以優(yōu)化運(yùn)營效率。

而在組織結(jié)構(gòu)重組的過程中，人事變動(dòng)成為不可避免的手段之一。那么，此次美敦力首席醫(yī)療官Sam Ajizian離職后這一崗位將花落誰家？在頻繁宣布高管變動(dòng)后，接下來美敦力各部門的管理措施是否會(huì)發(fā)生根本性變化？器械之家將持續(xù)關(guān)注報(bào)道。